María Saiz, Directora de Relaciones Externas del Campus de Bizkaia
y responsable del programa Zitek, y Julen
San Sebastián, parte del equipo técnico, nos informan sobre los motivos y
el transcurso de la actividad Etorkizulan 2013 y el proyecto de Zitek.
¿En qué consiste "Etorkizulan"?
Etorkizulan es la actividad
estrella de cultura emprendedora del programa Zitek, en la que durante una semana
1.000 estudiantes del Campus asistirán a un espectáculo de teatro interactivo de
una hora (un laberinto de salas en las que se van representando escenas que no
son sino metáforas de situaciones laborales y de emprendimiento que
posiblemente afrontes en tu vida), en el que recorres junto a otras 20-70
personas los 2.000 metros cuadrados del Aula Magna de Laioa al final de los
cuales recibes una charla al uso en la que se desvela el significado de todo el
recorrido.
Durante Etorkizulan tienes la
posibilidad, casi la obligación de interactuar en cada escena, formar parte de
la misma de forma activa, decidir lo que quieres hacer, ayudar a los
personajes, hablar con ellos, tomar decisiones sobre lo que ellos hacen y
formar parte del argumento
Cada edición, el “argumento”
cambia, este año se trata de un viaje en el tiempo (Egipto, Revolución
Francesa, Cristobal Colón, Edad Media, Revolución Industrial, Guerra Mundial o
personajes como Galileo, Da Vinci…) en diferentes decorados unidos por
“agujeros de gusano” a través de los que el alumnado, guiado por unas
”visitantes del futuro” se desplazan para vivir una aventura en cada una.
¿Quién es María Saiz y cuál es su labor en el proyecto?
María es la Directora de
Relaciones Externas del Campus de Bizkaia de la UPV/EHU y responsable del
Programa Zitek, que es el Programa de Creación de Empresas y Fomento de la
Cultura Emprendedora, en colaboración con DFB y Beaz, dentro del cual trabaja
un equipo de cuatro técnicos: Julen San Sebastian, Ainhoa Rodríguez y Josune
Gorostiaga, junto a un técnico de BEAZ, Juan Arrue, que gestiona tres centros
de empresa: Zitek Portugalete, Zitek Leioa y Zitek Bilbao para empresas
innovadoras y de base tecnológica surgidas de los investigación científica de
la UPV/EHU.
El equipo se encarga de diseñar
las actividades de Cultura Emprendedora del Campus, llevarlas a cabo y apoyar a
las personas que quieran poner en marcha un proyecto empresarial.
¿Cómo surge la idea de "Etorkizulan"?
Hace años se daban charlas por
las facultades animando al alumnado y profesorado a interesarse por el autoempleo y la creación de empresas; su
impacto era mínimo, por lo que se decidió que había que apostar por un cambio,
por una actividad provocadora y masiva. Si buscamos gente proactiva y debíamos
gestionar el programa de manera similar.
Tras numerosas reuniones, nos
pusimos en contacto con una de las empresas creadas en Zitek Portugalete por
dos alumnos de Ciencias Políticas, Elkar Consulting S.L. y fuimos dando forma a
Etorkizulan, que nació como el germen de una obra de teatro, para ser
escenificada y a la que se fue incorporando como dato fundamental, la
interacción del público hasta llegar a la decisión final de que el mensaje no
se lance directamente sino a través de diferentes metáforas.
¿Cuál es el objetivo principal del mismo?
El cambio de chip del alumnado y
el profesorado, que la creación de negocios y empresas se vea como una
alternativa tan válida como la de la búsqueda de trabajo por cuenta ajena, y
dar a conocer en el Campus el programa Zitek y las sucesivas actividades
¿Qué impacto espera tener?
Por un lado el impacto numérico,
880 participantes. Pero el fundamental es el impacto individual, la actividad
tiene una valoración media de 9,2 puntos sobre 10 y eso hace que el calado que
tiene en el individuo sea mayor y más duradero, lo que ayuda por una parte a la
masiva participación en el resto de eventos que realizamos durante el año y en
el mayor conocimiento que se tiene del programa Zitek en el Campus, lo que se
traduce en un superior número de proyectos de autoempleo y empresa.
¿Cómo se puede acceder a participar en "Etorkizulan" y qué
requisitos son necesarios?
Puede participar cualquier
persona de la UPV/EHU (alumnado, profesorado, PAS, egresados…) y la inscripción
es a través de la
web del proyecto, hay cuatro
pases al día durante 5 días
¿Qué dificultades ha sufrido la elaboración del proyecto?
Es un proyecto que requiere mucha
elaboración previa a la hora de diseñar las escenas de cada año, de forma que
cuadren por un lado con un guión consistente artísticamente y por otro con el
mensaje que Zitek quiere transmitir (aprovecha las oportunidades, pierde el
miedo al fracaso y toma las riendas de tu futuro laboral).
El resultado con los asistentes
es espectacular, pero nos encontramos cada año más con la dificultad de
compaginar la asistencia con las clases (el alumnado de Bilbao necesita 3 horas
para poder asistir a un pase) por lo que necesitamos un gran esfuerzo de
comunicación para convencer de que merece la pena asistir.
El hándicap de no poder llevarlo
de forma itinerante a cada facultad limita el número de asistentes.
Al tratarse de una actividad que requiere la participación directa del
público, seguro que existe alguna anécdota curiosa que sorprenda a los
lectores. ¿Podría contárnosla?
Hay personas que se meten tanto
en la acción que llegan a asustarse o emocionarse de verdad, en otros
casos, llevan a que la acción cambie con
respecto a lo previsto en el guión.
Hay una chica que ha participado
entre los dos últimos Etorkizulan 12 veces.
En una escena en la que hay un
disparo, el alumno que lo recibió estuvo tan convincente que los propios
actores creyeron que le habían disparado de verdad.
¿Qué otras actividades realiza el programa Zitek dentro de la faceta de
Fomento de la Cultura Emprendedora?
- Seminarios “Aprender a Emprender”: tres
jornadas en las que se trabaja la creatividad, generación de ideas, plan de
negocio y experiencia de jóvenes emprendedores
- Seminarios Ikasberri; similar a
los anteriores, pero específicos para una facultad concreta, con una empresa
surgida de esa facultad.
- Concurso Think Big, de ideas
empresariales
- Concurso E-mprende, de gestión de
una empresa virtual
- E-Ginkana emprendedora, actividad
de preguntas y respuestas virtual, sobre emprendimiento y creación de empresas
(las preguntas llevan un post con la información necesaria para descubrir la
respuesta correcta)
- Jornadas de difusión de las
Junior Empresa
- Curso de Verano para Profesores
Motivadores del Espíritu Emprendedor
- Y el resto de actividades
orientadas a la creación de spin offs y empresas innovadoras
Saúl Etxebarria Bilbao
Bromas aparte,
"Etorkizulan" es la actividad estrella del programa Zitek donde,
durante una semana, alrededor de 1.000 estudiantes asistieron a un espectáculo
de teatro interactivo de una hora de duración, en el que recorres junto a otras
20-70 personas los 2.000 metros cuadrados del Aula Magna de Leioa, al final de
los cuales recibes una charla en la que se desvela el significado de todo el
recorrido. La actividad, a ojos de un observador, consistió en un laberinto de
salas en las que se van representando escenas, pasadas, presentes y futuras, que no son sino metáforas de situaciones
laborales y de emprendimiento que posiblemente afrontes en tu vida. Todo ello
está magnificado por tratarse de situaciones interactivas, en donde participas
activamente con los actores y el mensaje. 
El
programa ZITEK, según publica su página web oficial, tiene dos líneas de
actuación. Por un lado, fomentar la cultura emprendedora en la comunidad
universitaria (alumnado, titulados/as, profesorado, investigadores/as y
personal de la administración de la UPV/EHU). Y por otro lado, apoyar la
generación de empresas innovadoras y de base tecnológica que permitan explotar
los resultados de investigación generados en la universidad.
Una
de las cosas que más llamó mi atención fue cuando nos introdujeron a dos grupos
en una sala separada por una lona transparente. Uno de los grupos debía dar
órdenes al otro, y este último, sin rechistar, debía cumplirlas. Finalmente, al
grupo que nos encargamos de dar las órdenes nos pasaron una hoja en la que teníamos
que escribir tres aspectos positivos que habíamos observado en la actitud de
nuestros compañeros (los que recibían las órdenes). Las palabras “sumisión”, “compañerismo”
y “obediencia” fueron las que más aparecieron.
Durante aproximadamente cuarenta minutos recorrimos diferentes escenarios históricos, desde el Antiguo Egipto hasta las revoluciones obreras del siglo pasado, en los que, en vez de tomar un rol estático como espectadores, debíamos participar en las actividades que se llevaban a cabo en cada ocasión. De este modo, algunos asistentes nos convertimos en constructores de pirámides, médicos que socorrían a heridos de guerra en una trinchera, trabajadores de fábricas sometidos a las exigencias de sus patrones, etc. 
La secuela de la película "The Amazing Spiderman"
tiene ya fecha de salida para el 2 de mayo de 2014. Marc Webb, director de la exitosa primera
entrega, ha vuelto a poner a Andrew Garfield frente a las cámaras, telaraña en
mano, para dar vida al fotogénico héroe de Marvel. Con el rodaje ya finalizado,
el proyecto se encuentra en manos de post producción, y empieza el
goteo de las nuevas imágenes que preceden al estreno del tráiler oficial. 
La segunda imagen
muestra al actor Jamie Foxx caracterizado como "Electro", un conocido
villano con el que tendrá que enfrentarse el Hombre Araña en esta ocasión. 
Rivelles, obtuvo importantes premios durante su larga carrera artística. Fue la primera actriz
galardonada con un premio Goya y también se la otorgaron otros grandes premios
como el Nacional de Teatro o el Lope de Vega. "Los grandes lo son por sí mismos y mi tía lo era", ha afirmado su sobrino y
también actor español, Luis Merlo, recordándola también como una mujer con gran sentido del humor. 
Desde los primeros pasos de la cinematografía, los
directores han utilizado esta técnica, no como complemento, sino como una
herramienta indivisible y primordial para el éxito de su trabajo. La ausencia
de voz propia de las imágenes obligaba a incorporar una interpretación musical
durante la proyección de la película pero, aún tras aparecer los diálogos, la
música logró hacerse un hueco tan profundo que se convirtió en indispensable.
Dicha simbiosis llega hasta nuestros días con tanta fuerza como el guión o la
fotografía, hasta el punto de ser premiada por separado y ser fuente de un
acalorado debate por las primeras posiciones en el ranking de mejores bandas
sonoras de la historia.
2001 "La comunidad del anillo" - Howard Shore
Alrededor de 250 películas se han estrenado en lo que
llevamos de año, pero decidir cuáles de ellas se harán un hueco en la historia
y no quedarán en el olvido se encuentra exclusivamente en las manos del
público. Anualmente, disfrutamos de una batalla campal entre las favoritas por
la conquista del primer puesto en los rankings de taquilla mundial, y este año
no está siendo diferente. Todavía quedan muchas por entrar en juego desde
hoy hasta el final del año, como "El último exorcismo", "Los
juegos del hambre: En llamas", "Carrie" o "El Hobbit: La
desolación de Smaug", pero para ellas la cosa está difícil. 
Por ahora, solo nos queda esperar al estreno de una
digna competidora que comparta primeras posiciones con las grandes películas que más dinero han recibido tras su
estreno en todo el mundo. 
En agosto del año 2003, el director Troy Miller intentó explotar el aclamado éxito de la primera película con una secuela de la misma sin los actores originales, trasladando la historia a la juventud de los protagonistas, pero el resultado no fue en absoluto positivo.
La batalla que mantuvo en vilo a millones de espectadores hace siete años en los cines de todo el mundo, aviva de nuevo las cenizas de la guerra. La secuela de la película de Zack Snyder, 300, va mostrando poco a poco las imágenes, carteles y el trailer oficial, bajo el nombre de "300, el origen de un imperio", en las que se se puede observar una gigantesca ola de sangre tras el protagonista. 
A menos de un mes del inicio del rodaje de la película Cincuenta sombras de Grey, su protagonista ha anunciado que abandona el proyecto debido a "problemas de agenda" que no le permitirían preparar el papel de forma adecuada.
"Este galardón me ha caído como un saco de algodón" manifestaba el escritor horas después de conocer la noticia. Manuel Álvarez Tornero ha sido galardonado por el Ministerio de Educación, Cultura y Deporte con el Premio Nacional de Poesía 2013 por su obra "Os ángulos da brasa" en gallego. Un premio valorado en 20.000 euros. 
"R-Evolution", así se llamará el nuevo documental de The Doors, que verá la luz el 3 de diciembre. El film contendrá material inédito de apariciones en televisión y películas que narran el origen de la banda y su trayectoria hasta lograr el éxito. La publicación se hará en formato DVD y Blue-Ray.
El
evento incluye ocho exposiciones fotográficas de autores nacionales e
internacionales, cuatro conferencias y tres talleres fotográficos. Uno de los
talleres irá enfocado especialmente para los niños, que serán obsequiados con
una cámara acuática de 5 Mp. Además, en
el programa se incluye el contacto directo con artistas como Frederic Garrido,
premio nacional de 2013 de la Confederación Española de Fotografía, a través de
conferencias y talleres. 
Prometeo Encadenado, obra procedente del Museo del Louvre-Lens, realizada por los pintores renacentistas Ruben y Snyders, llega al Museo del Prado. La exposición, se inaugurará a partir del lunes 30 de Septiembre.
